【振り返り】約1年間の育児休暇を終えて【その他】
2021年3月から始まった育児休暇は、2022.1月末を持って終わりました。 長女ちゃんは6歳、次女ちゃんは4歳なので、家事にせよ育児にせよ、何にせよ初めての事はないのですが、 専業主夫になるにあたっては最初は転職のつもりで、 育児休暇に入りました。育児休暇(育児休業)と世間では言われますが、「休暇じゃなかった」というのは振り返ってひとつ思うところです。「どう、ゆっくり休めた?」とか聞いてくる方がいらっしゃれば「 それ、二度と言わない方が良いよ」 って教えて差し上げる所存です。 余談なんですが、 育児休暇って言葉が誤解を生みかねなくないですか。 「育児修行」とかどうですかね?育児休業と似てるし。やることに向き合えば修行した感覚は持てると思いますし。 とはいえ、仕事はお休みなので「じゃあ、何に時間を使ってたの?」と聞かれるとあまりはっきりとした答えは用意できないのも現状です。一つあるのは「 夫婦での話し合いの時間」 は思ったよりずっとありました。 平均すると毎日1〜2時間くらい、 夫婦で話していたのではないかとおもいます。その内容は育児についての話もあれば、生活全般の改善のための話とかもありました。主夫という新しい生活になったのに、そうした生活の組み立て方に関する話し合いをすべきという認識がなかったので、この辺は嫁さんが上手くリードしてくれていたなーと思います。 ちなみに、平日であれば10時くらいまでは幼稚園への送り出し〜洗い物〜洗濯〜掃除、という感じであっという間です。10時くらいから話をするとそれで12時。お昼ご飯を作って食べて14時に幼稚園のお迎え。子供達が帰ってきたらもう落ち着いて何かに取り組むというのは不可能なので、あとは寝かしつけまでの時間は子供優先で過ぎていきます。 土日は言わずもがなですね。 育児って仕事より大変なのかもしれません。 【今週気づいたこと】今週気づいたこと 上の記事では、育児休暇の序盤に料理作りで大変疲弊している様子が記録されています。 この文章を書いている時点では仕事が始まっているのですが、思ったより仕事で疲弊していないことを意外に感じています。いや、まだ業務の負荷がそれほど強くないとか、一緒に働くスタッフが気を使ってくださっているとか、という側面は大いにあるので今後は分からないのですがそれでも疲れきってないのが不思議に思っています。 ...